SOGEA SATOM RECRUTE: Lire ci-dessous les caractéristiques du poste

PROFIL ET COMPETENCES

De formation d’Ingénieur, au minimum bac+5 en Topographie et/ou Génie civil, vous disposez d'une expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire ou avez une expérience significative en tant que Projeteur.

La maîtrise de logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) tel que : Autocad et Covadis est nécessaire.La pratique de l’anglais technique (écrit et parlé) et lamaitrise de logiciel de structure tel Robot sera un atout.

En plus des compétences techniques, vous êtes réactif(ve), rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve d'esprit d'analyse et d'équipe.

Etre disponible à travailler sous pression

MISSIONS GENERALES

• Coordonner les différents intervenants dans les projets à charge, notamment les équipes topographiques et éventuellement les compétences extérieures, pour la collecte et le traitement des données de terrain
• Prendre en compte les spécificités des projets dont vous aurez la charge, ainsi que les paramètres de chiffrage des études de prix pour la réalisationdesprojets d’exécution (dans les domaines routiers, de l’assainissement, de l’hydraulique, du bâtiment etdes ouvrages d’art) avecdes plans etdes détails réalistes, lisibles et facile à appréhender.
• Coordonner et veiller à la bonne implantationdes ouvrages projetés
• Préparer et procéder aux réceptions contradictoires des ouvrages
• Suivre l'exécution des travaux en veillant à la corrélation avec les plans approuvés
• Préparer les plans de récolement en fin de chantier

Dépôt dossier et délai
Les candidat(e)s intéressé(e)s par le présent poste sont prié(e)s de déposer leur dossier par mail à l’adresse : recrutementsosabenin@gmail.comau plus tard le 06 juin 2020 à 17 H 00

Pièces à fournir

• Une lettre de motivation précisant l’adresse, les contacts téléphoniques et E-mail du postulant,

• Un CV détaillé précisant le ou les diplôme(s) exigé(s) (année et lieu d’obtention), la durée (mois et années) des expériences ainsi que l’adresse, les contacts téléphoniques et électroniques des employeurs, et le nom de l’employeur le plus important de leur carrière et le nombre d’années d’expériences à son service

Seuls (es) les candidats (es) présélectionnés (es) seront contactés (es) par mail et par téléphone pour la suite de la sélection. Ils devront compléter leurs dossiers par :

• les copies légalisées du ou des diplôme(s) exigé (s),
• les copies des attestations ou certificats de travail qui justifient les expériences professionnelles et compétences annoncées dans le CV ;
• une copie légalisée de l’acte de naissance ou du jugement supplétif ou toute autre pièce tenant lieu ;
• les adresses électroniques et téléphoniques de (03) personnes de référence

Pour toute information complémentaire et le détail de l’avis, écrire à l’adresse recrutementsosabenin@gmail.com